Después de que el Cabildo de Benito Juárez aprobara por unanimidad la iniciativa del regidor Marcos Basilio Saldivar, para reforzar el Reglamento de Atención a Personas con Discapacidad, el concejal señaló que también se trabajarán los protocolos de actuación desde cualquier área de la administración pública, incluidos los elementos de seguridad pública y otros temas de inclusión como la capacitación en lenguaje de señas.
“Van a ser diferentes temas de capacitación, vamos a trabajar con la dirección de inclusiones de Benito Juárez y con la dirección de derechos humanos del municipio, lo primero es sensibilizar al servidor público, segundo es darle las herramientas para que pueda ejercer su trabajo con mucha dignificación al ciudadano y bueno ese tema ya lo vamos a estar trabajando en los detalles”, refirió.
El regidor puntualizó que dentro de estas acciones también se va a involucrar a la Oficialía Mayor, ya que es ahí donde se encuentra el Instituto de Capacitación para el personal del ayuntamiento, afirmando que, en su momento, se estará dando esta capacitación de forma obligatoria a todos los servidores públicos, trabajando de igual manera el tema de los Derechos Humanos.
Te podría interesar
“Firmamos hace poco un convenio de colaboración con la Comisión Estatal de Derecho Humanos, también se va a trabajar en una campaña de capacitación en materia de derecho humanos y vienen muchas capacitaciones para el personal.
Y es que el también encargado de la Comisión de Bienestar, Participación Ciudadana y Derecho Humanos, compartió que de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), Quintana Roo registra una población de alrededor de 67 mil personas con algún tipo de discapacidad, de los cuales 31 mil de ellas se ubican en el municipio de Benito Juárez, de ahí la importancia, relevancia y trascendencia de estas acciones de capacitación a servidores públicos.